Официальные документы:
1. Конституция Российской Федерации: Официальный текст на 15 марта 1996 г. - М.: Инфра М - Норма, 1996. - 63 с.
2. Концепция развития здравоохранения и медицинской помощи. М., 1977
3. Решение Коллегии Министерства здравоохранения Российской Федерации от 20 апреля 1999 года "О состоянии и перспективах развития сестринского дела в Российской Федерации"
Монографии:
1. Азаров, А.В. Медицинская сестра и пациент: правовые аспекты. - М. 2008. С. 14 - 20.
2. Двойников, С.И. Изучение затрат рабочего времени медсестер стационара. - М. 2006. - С. 14 - 28.
3. Двойников, С.И. // С.И. Двойников, Л.А. Карасева //. Эффективное использование рабочего времени медицинской сестрой-руководителем - М. 2008. - С. 13 - 16.
4.. Греков, И.Г. Критерии оценки клинической деятельности сестринских служб многопрофильной больницы.- 2007. - С. 3 - 7.
5. Кадырова, С.М. Взаимоотношения главной медицинской сестры с главным врачом и своими коллегами: стратегия делового общения. - М. 2007. - С. 45 - 50.
6. Пензина, О.П. Совершенствование профессионализма медицинских сестер". - М.: Наука.- 2006. - С. 11 - 23.
7. Перфильева, Г.М. Медицинская сестра - менеджер. - М. 2007. - С. 15 - 30.
8. Рогова, Л.С. Организация и проведение сертификационных циклов главных медицинских сестер в Московском училище повышения квалификации работников со средним медицинским и фармацевтическим образованием. - М. 2006. - С. 13 - 20.
9. Саркисова, В.А. Роль Межрегиональной ассоциации медицинских сестер России в вопросах внедрения сестринского процесса в здравоохранение. - М. 2007. С. 30 - 35.
10. Тимошенко, В.А. Повышенный уровень образования медицинских сестер - потребность сегодняшнего дня. 2007. - С. 37 - 45.
11. Чернышева, В.А. Философия сестринского дела. - М.: 2008. - С. 11 - 24.
11. Фирцев, С.В. Первоочередные задачи развития сестринского дела в условиях модернизации здравоохранения. 2006. - С. 30 - 45.
Литература по курсам "Психология управления и менеджмент"
1. Ансофф, И. Стратегическое управление. - М.: Экономика, 1989. С. 180.
2. Богданова, Е. Л. Маркетинговая концепция организации персонал-менеджмента и конкурентоспособной рабочей силы. - СПб.. 2006. С. 250.
3. Бойдаченко, П. Г. Служба управлений персоналом. - Новосибирск: ЭКО 2007.С. 220.
4. Веснин, В. Р. Практический менеджмент персонала: Пособие по кадровой работе. - М.: Юристь, 2008.С. 200.
5. Виханский, О.С. Стратегическое управление. - М.: Гардарика, 2008. С. 302.
6. Грачев, М. В., Суперкадры: управление персоналом и международные корпорации. - М.: Дело. 2003.С. 280.
7. . Драчева, Е.Л Менеджмент. - М.: Издательский центр "Академия", 2007.С. 200.
8. Дуракова, И. Б. Управление персоналом: отбор и наем. Исследование зарубежного опыта. - Воронеж: Изд-во Воронежского государственного университета. 2008.С. 180.
9. Дятлов, В. А. // А. Я. Кибанов, В.Т. Пихало.// Управление персоналом: учебное пособие - М.: ПРИОР. 2008. С. 190.
10. Дятлов, В. А. // А.Я. Кибанов, Ю.Г. Одегов, В.Т. Пихало // Управление персоналом: учебник. М: Академия. 2000. 2т.
11. Егоршин, А. П. Управление персоналом: учебник для вузов. - 3-е изд. - Нижний Новгород: НИМБ, 2007. С. 230.
12. Забелин П.В. Основы стратегического управления. // Н.К. Моисеева. - М.: Информационно - внедренческий центр "Маркетинг", 2007.С. 100.
13. Зайцев, Г. Г. Управление персоналом: Учебное пособие. - СПб.: Северо - Запад, 2008. С. 200.
14. Казанцев, А.К. Общий менеджмент. - М.: ИНФРА - М, 2006. С. 250.
15. Кибанов, А. Я. Оценка экономической эффективности совершенствования управления машиностроительным предприятием. - М.: МИУ. 2006. С. 380.
16. Кибанов, А. Я. //А. Я. Кибанов, Д.К. Захаров// Организация управления персоналом на предприятии. - М.: ГАУ. 2004. С. 260.
17.Кибанов, А. Я. // А. Я. Кибанов, Н.В. Федорова // Управление персоналом: Учебно-практическое пособие. - М.: Финстатинформ, 2007. С. 190.
18.Козлов, А. А. К вопросам управления персоналом в условиях переходной экономики // Менеджмент в России и за рубежом. №1, 2006, с.46-54
19.Королевский, М. И. Поиск и отбор персонала. - М.: Бизнес-школа "Интел-Синтез", 2005. С. 180.
20. Котлер, Ф. Основы маркетинга. - СПб.: Корунд, Литера +. 2004. С. 260.
21. Кузнецов, Ю.В. // Ю.В. Кузнецов, В.И. Подлесных // Основы менеджмента. Издательство ОЛБИС. 2007. С. 192.
22. Липатов, В. С. Управление персоналом предприятий и организаций: Учебник для вузов. - М.: Люкс-арт. 2006. С. 200.
23. Магура, М. И. Создание системы управления персоналом организации. - М. С. 160.
24. Максимцов, М.М.. // М.М. Максимцов, А.В. Игнатьева // Менеджмент. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ. 2001. С. 200.
25. Управление персоналом, №7. 2007, с. 14-20
26. Методические рекомендации по оценке эффективности инвестиционных проектов и их отбору для финансирования. - М., 2004. С. 200.
27. Овчинникова, Т. Я. Совершенствования системы управления персоналом предприятия // Финансовый бизнес. №11-12. 2006. С.52-54
28.Практикум по управлению персоналом // А. Я. Кибанов. М.: ГУУ. 2006. С. 160.
29. Смирнов, Э.А. Основы теории организации. - М.: ЮНИТИ, 2008.С. 210.
30.Управление организацией: учебник // А. Г. Поршев, Н.А.Румянцева, Н.А. Саломатин // - 2-е изд. - М: ИНФРА-М.2007. С. 170.
31.Управление персоналом организации: Учебник // А. Я. Кибанов. 2-е изд., перераб. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2008. С. 200.
32.Управление персоналом: Учебник для вузов // Т. Ю. Базарова. Б. Л. Еремина. // - М.: Банки и биржи. ЮНИТИ. 2008. С. 230.
33. Шекшня С. В. Управление персоналом современной организации.-4-е изд. перераб. и доп. - М.: Бизнес-школа "Интел-Синтез". 2007.
|