Еще лет 20-30 назад никто не задумывался о таком понятии как "имидж". Лишь в конце 90х годов, российские корпорации, глядя на западный опыт, стали осознавать важность такой категории, как имидж. Ведь именно имидж привлекает потребителей и партнеров, ускоряет продажи и увеличивает их объем. Он облегчает доступ организации к ресурсам (финансовым, информационным, человеческим, материальным) и ведение операций.
Актуальность исследования. Позитивный имидж значим не только для коммерческих организаций. Госструктурам он обеспечивает поддержку населения, бизнеса, средств массовой информации. Университетам, больницам, фондам - помогает вести сбор средств/пожертвований, а также привлекать лучшие ресурсы из возможных.
Актуальность имиджа затрагивает развитие бизнеса в России. Сегодня, в условиях развития частного предпринимательства и широкий коммерциализации государственных структур, у российского предпринимателя появился хороший шанс развернуть свои творческие способности и деловые качества. В то же время практика со всей очевидностью свидетельствует, что эти способности и качества дают наибольшую отдачу лишь при наличии положительного делового имиджа, т.е. положительного представления в деловом мире о себе, которое выступает как внешнее отражение личности человека и показатель его деловых и чисто человеческих качеств.
Об имидже и его роли в бизнесе в последнее время говорят у нас все чаще и серьезнее. Необходимость обладания им становится все более очевидной. Опыт мирового цивилизованного предпринимательства убедительно доказал, что без создания положительного делового имиджа наивно рассчитывать на успешное ведение коммерческих дел и пользоваться достойной репутацией в деловых кругах.
Позитивный имидж также повышает привлекательность организации для потенциальных работников, что помогает ей быстрее находить необходимых сотрудников, в том числе переманивая их у своих конкурентов. Особенно большое значение имеет создание и поддержание позитивного имиджа на рынке труда для тех организаций, финансовые возможности которых ограничены.
В рамках изучения темы данного исследования необходимо рассмотреть следующие понятия: имидж, имидж компании, управление как профессиональная деятельность. Необходимо рассмотреть комплексную систему управления имиджем.
Объектом исследования дипломной работы будет являться - связи с общественностью, как инструмент создания и управления имиджем компании, а предметом исследования - имидж компании.
Таким образом, цель данной дипломной работы - анализ основных особенностей создания и управления имиджем компании при помощи приемов и средств связей с общественностью.
Задачи данного исследования:
1. Определить цели и задачи деятельности по связям с общественностью;
2. Познакомиться с современными подходами к имиджу как средству современной коммуникации;
3. Определить функции, задачи и основные характеристики имиджа;
4. Познакомиться с характеристиками имиджа компании;
5. Проанализировать особенности создания имиджа,
6. Рассмотреть процесс управления имиджем фирмы.
Данная работа состоит из 3х глав. В первой главе будут рассмотрены основные понятия, связанные с деятельностью по связям с общественностью, связанные с созданием и управлением имиджем компании. Вторая часть данной дипломной работы посвящена рассмотрению таких понятий как имидж, корпоративный имидж, а также анализу системы формирования и управления имиджем фирмы. Третья глава - подробный анализ основных приемов и средств, используемых компанией ОАО "Северо-Западный Телеком" для создания положительного имиджа.
|