Введение ............................................................................................................. 3

1. Теоретические основы бухгалтерского учета и анализа расчетов с работниками по оплате труда

1.1. Нормативное регулирование расчетов с персоналом по оплате труда ..6

1.2. Организация бухгалтерского учета расчетов с работниками по оплате труда .................................................................................................................... 9

1.3. Методика анализа расчетов с работниками по оплате труда ............... 26

2. Организация учета и анализ расчетов с работниками по оплате труда в МУП "Челябгортранс" филиале "Троллейбусное депо №3"

2.1.Организационно - экономическая характеристика МУП "Челябгортранс" филиал "Троллейбусное депо №3" ................................. 37

2.2. Бухгалтерский учет расчетов с работниками по оплате труда и экспресс - аудит в МУП "Челябгортранс" филиал "Троллейбусное депо №3" …………………………………………………………………………... 42

2.3. Анализ учета расчетов с работниками по оплате труда в МУП "Челябгортранс" филиале "Троллейбусное депо №3" ............................... 58

3. Рекомендации по совершенствованию организации бухгалтерского учета и анализа расчетов с работниками по оплате труда

3.1. Рекомендации по совершенствованию организации учета расчетов с работниками по оплате труда ......................................................................... 67

3.2. Рекомендации по повышению эффективности расчетов с персоналом по оплате труда ............................................................................................... 71

Заключение ...................................................................................................... 75

Библиографический список ............................................................................ 79

Приложения .................................................................................................... 84

Одним из важнейших направлений деятельности бухгалтерии любой организации является учет заработной платы работников организации. Учет труда и заработной платы - один из наиболее трудоемких и ответственных участков работы бухгалтера. Он по праву занимает одно из центральных мест во всей системе учета в организации.

В соответствии с изменениями в экономическом и социальном развитии страны существенно меняется и политика в области оплаты труда, социальной поддержке и защиты работников. Многие функции государства по реализации этой политики возложены непосредственно на организации, которые самостоятельно устанавливают формы, системы и размеры оплаты труда, материального стимулирования его результатов. Понятие "заработная плата" наполнилось новым содержанием и охватывает все виды заработков (а также различных видов премии, доплат, надбавок и социальных льгот), начисленных в денежных и натуральных формах (независимо от источников финансирования), включая денежные суммы, начисленные работникам в соответствии с законодательством за не проработанное время (ежегодный отпуск, праздничные дни и др.).

В области социальных гарантий существуют определяющие направления в виде индексации доходов и компенсаций потерь населения в связи с инфляцией. Важное место в социальной защите и поддержке населения занимают государственные внебюджетные социальные фонды (Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации и фонды обязательного медицинского страхования), порядок формирования и использования средств которых регламентируется соответствующим законодательством. Указанные фонды образуются за счет специальных целевых отчислений и других источников, имеют определенную самостоятельность и используются на финансирование важнейших социальных мероприятий и программ.

Актуальность данной темы в том, что многие проблемы экономики в современном российском обществе связаны именно с оплатой труда. Это низкий размер оплаты труда, несоответствующий прожиточному минимуму, несвоевременная выплата заработной платы, несправедливый принцип распределения оплаты труда, которые отрицательно сказываются на хозяйственной деятельности организации.

Объектом исследования является - МУП "Челябгортранс" филиал "Троллейбусное депо №3".

Предмет исследования - бухгалтерский учет и анализ расчетов с работниками по оплате труда в МУП "Челябгортранс" филиале "Троллейбусное депо №3".

Цель исследования - совершенствование организации учета и повышение эффективности управления системой расчетов с персоналом по оплате труда.

Для достижения поставленной цели необходимо решить ряд задач:

1. Обобщить теоретические основы организации учета расчетов с персоналом по оплате труда;

2. Раскрыть методику анализа расчетов с персоналом по оплате труда;

3. Дать организационно - экономическую характеристику исследуемого предприятия;

4. Охарактеризовать действующую практику организации учета расчетов с персоналом по оплате труда, выявить ее достоинства и недостатки;

5. Проанализировать систему расчетов с персоналом по оплате труда, её достоинства и недостатки;

6. Разработать и обосновать рекомендации по совершенствованию организации учета расчетов с персоналом по оплате труда;

7. Дать рекомендации по повышению эффективности системы управления расчетами с персоналом по оплате труда.

Для написания работы основными источниками послужили законодательные и нормативно - правовые акты РФ; трудовой кодекс Российской Федерации, справочно-правовые системы "Гарант", "Консультант Плюс", труды авторов, таких как: Кондраков Н.П., Молчанов С.С., Савицкая Г.В., Шапиро С.А., материалы изданий периодической печати, такие как: "Зарплата", "Практическая бухгалтерия", а так же практические материалы МУП "Челябгортранс" филиала "Троллейбусное депо №3".

1. Гражданский кодекс Российской Федерации. Первая часть : [ федер. закон : принят Гос. Думой 30 ноября 1994 г. : по состоянию на 4 апреля 2009 г. ].- М. : Эксмо, 2009. - 912 с.

2. Гражданский кодекс Российской Федерации. Вторая часть : [ федер. закон : принят Гос. Думой 22 декабря 1995 г. : по состоянию на 10 апреля 2009 г. ]. - М. : Эксмо, 2009. - 912 с.

3. Налоговый кодекс Российской Федерации. Первая часть: [ федер. закон : принят Гос. Думой 16 июля 1998 г. : по состоянию на 10 апреля 2009 г. ]. - М. : ПРОСПЕКТ, 2009. - 686 с.

4. Налоговый кодекс Российской Федерации. Вторая часть: [ федер. закон : принят Гос. Думой 19 июля 2000 г. : по состоянию на 10 апреля 2009 г. ].- М. : ПРОСПЕКТ, 2009. - 686 с.

5. Трудовой кодекс Российской Федерации: [ федер. закон : принят Гос. Думой 21 декабря 2001г. : по состоянию на 10 апреля 2009г. ]. - М.: ПРОСПЕКТ, 2009. - 752.с.

6. О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2009 год и на плановый период 2010 и 2011 годов : Федеральный Закон №.216 от 25 ноября 2008г.

7. Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты: Постановление Госкомстата РФ, 05.01.2004г., №1

8. План счетов бухгалтерского учета и инструкция по его применению с изм. и доп.: Утв. Приказом Минфина РФ, 31 октября 2000г., №94н (ред. от 18.09.2006г.)

9. Положение "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы": Постановление Правительства РФ, 24.12.2007г., №922

10. Положение по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации: Утв. Приказом Минфина РФ, 29 июля 1998г., №34н (ред. от 26.03.2007г.)

11. Об обеспечении положения об особенностях порядка исчисления по-собий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному медицинскому страхованию: Постановление Правительства РФ от 15.06.07г. №375

12. Безруких, П. С. Бухгалтерский учет: учебник / под ред. П.С. Безруких. - 5-е изд.; перераб. и доп. - М.: Бухгалтерский учет, 2004. - 736 с.

13. Белянинова, Ю. В. Нормирование труда и система заработной платы / Ю.В. Белянинова, Н. Г. Пономарева, К. В. Хасин. - М.: Управление персоналом, 2005. - 96с.

14. Воробьева, Е.В. Заработная плата в 2006 - 2007 годах / Е. В. Воробьева. - М.: Эксмо, 2006. - 736 с.

15. Бухгалтерский дело: учеб. пособие / ред. Л. Т. Гиляровская. - М.; ЮНИТИ-ДАНА, 2005. - 382 с.

16.Организация, нормирование и оплата труда: учеб. пособие / под ред. А.С. Головачева. - М.: Новое издание, 2004. - 496 с.

17. Дмитриева, И. М. Бухгалтерский учет и аудит: учеб. пособие для вузов.- М.: Финансы и статистика, 2006.-270 с.

18. Жуков, А.Л. Регулирование заработной платы в соглашениях и коллективных договорах: учеб. пособие / А.Л. Жуков.- М.: МИК, 2006. - 376 с.

19. Исайчева, Е.А. Энциклопедия трудовых отношений / Е.А. Исайчева. - М.: Альфа-пресс, 2007. - 904 с.

20. Каморджанова, Н.А. Бухгалтерский учет: учеб. пособие.- Спб.: Питер, 2007.-310 с.

21. Кондраков, Н. П. Бухгалтерский учет: учеб. пособие / Н.П. Кондраков. - М.: ИНФРА-М, 2006. - 717 с.

22. Крылов, Э.И. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов предприятия и расходов на оплату труда: учеб. пособие / Э.И. Крылов, В.М. Власова, И.В. Журавкова. - М.: Финансы и статистика, 2006. - 272 с.

23. Лереева, Н.В. Комплексный экономический анализ хозяйствен-ной деятельности: учеб. пособие.-М.: Издательский дом "Социальные отношения", 2007.-512 с.

24. Молчанов, С.С. Бухгалтерский учет за 14 дней: Экспресс-клуб / С.С. Молчанов.- 2-е изд.; прераб. и доп.- М.: Эксмо, 2007.- 384 с.

25. Пашуто, В. П. Организация, нормирование и оплата труда на предп-риятии: учеб.-практ. пособие / В.П. Пашуто. - М.: КноРус, 2005. - 320с.

26. Пипко, В. А. Учет и аудит расчетов с персоналом по оплате труда: учеб. пособие / В.А. Пипко, С.П. Панченко, В.С. Яковенко. - М.: Финансы и статистика, 2006. - 112 с.

27. Подольский, В.И. Аудит: учебник / В.И. Подольский, А.А. Савин, Л.В. Сотникова и др.- М.: Юнити-Дана, 2006. - 583 с.

28. Попова, О.В. Коллективный договор, положения об оплате труда и премирования / О.В. Попова. - М.: Альфа-Пресс, 2004. - 192 с.

29. Пошерстник, Н.В. Бухгалтерский учет на современном предприятии: учеб-практ. пособие / Н.В. Пошерстник. - М.: Проспект, 2006. - 549 с.

30. Рогуленко, Т.М. Аудит: учебник / Т.М. Рогуленко. - М.: Экономистъ, 2005. - 383 с.

31. Савицкая, Г. В. Экономический анализ: учебник / Г.В. Савицкая. - М.: Новое издание, 2004. - 640 с.

32. Савицкая, Г.В. Экономический анализ: учебник. - 11-е изд., испр. и доп. - М.: Новое знание, 2005. - 651 с.

33. Савицкая, Г.В. Методика комплексного анализа хозяйственной дея-тельности: Краткий курс. - 3-е изд., испр. / Савицкая Г.В. - М.:ИНФРА-М, 2006. - 320 с.

34. Организация и регулирование оплаты труда: учеб. пособие / под ред. М.Е. Сорокиной. - М.: Вузовский учебник, 2006. - 272 с.

35. Тумасян, Р. З. Бухгалтерский учет: учеб.-практ. пособие / Р.З. Тумасян.-4-е изд.; стер.- М.: Изд-во Омега - Л, 2008. - 751 с.

36. Тумасян, Р.З. Бухгалтерский учет: учеб.-практ. пособие / Р.З. Тумасян.-7-е изд.; стер. - М.: Изд-во Омега - Л, 2008. - 794 с.

37. Заработная плата в 2009 году: бухгалтерский и налоговый учет / под ред. Е.А. Тюриной.- Екатеринбург; ИД "Ажур", 2009.- 168 с.

38. Харченко, О.Н. Аудит практикум: учебное пособие / О.Н. Харченко, С. А. Катцина, И. С. Федорова. - М.: КноРус, 2005. - 40 с.

39. Шапиро, С.А. Мотивация / Шапиро С.А. - М.: ГроссМедиа, 2008. - 234 с.

40. Аудит и контроллинг персонала организации: учебное пособие / под ред. П.Э. Шлендера. - М.: Вузовский учебник, 2006. - 224 с.

41. Щербакова, В.И. Теория Бухгалтерского учета: учебник. - М.: ИНФРА-М: Форум, 2006.-352 с.

42. Гейц, И. В. Удержания, производимые из заработной платы работников // Консультант бухгалтера. - 2006. - № 7. - С. 100 - 120.

43. Горшенина, Н. В. Зарплата: правовое регулирование, учет и налогооб-ложение // "Актуальная бухгалтерия". - 2008. - № 5. - С. 9-22.

44. Зубкова, Ю. В. Испытательный срок - действуем по правилам / Ю.В. Зубкова // Зарплата. - 2008. - № 10. - С. 18-30.

45. Карпова, Р.П. Зарплата не выдана в срок. Новые обязанности бухгалтера и возможности налоговой экономии / Р. П. Карпова // Главбух.- 2006.- №18. - С. 46-50.

46. Клокова, Н.В. Заработная плата и другие "трудовые" выплаты: правовые, бухгалтерские и налоговые вопросы / Н.В.Клокова // Горячая линия бухгалтера. - 2008. - № 11. - С. 9-22.

47. Курбангалеева, О.А. Пособия по нетрудоспособности: что нового? // Бухгалтерский учет. - 2007. - № 5. - С. 14-16.

48. Овчинникова, О.С. Выплаты работникам: состав, порядок расчета и налогообложения / О.С.Овчинникова // Зарплата.- 2008.- № 7.- С. 13-21.

49. Погодина, И.В. Расчетный листок и гарантии конфиденциаль-ности / И. В.Погодина // Трудовое право. - 2008. - № 8. - С. 16-19.

50. Попова, О.Н. Пополняем "Банк кадров" / О. Н. Попова // Практическая бухгалтерия. - 2008. - № 3. - С. 19-22.

Примечаний нет.